2025/9/19　仙台国税局前局長がハラスメントで懲戒処分

業務上の指導は必要不可欠ですが、度を超えるとハラスメントと受け取られる可能性があります。複数の人が「行き過ぎ」と感じる場合は指導の範囲を超えていることが多いです。

指導する側がハラスメントの自覚を持っていないケースもあり、問題の早期発見が難しいことがあります。周囲の声を拾い上げる仕組みや、ハラスメントの兆候を検知できるシステムの導入が有効です。